大瓜。
“还有福利？”
此时一众鲲鹏科技公司的高层全都疑惑不解。
突然有些鲲鹏科技公司的高层恍然大悟起来。
如果真的如他们所想的话，那这真是一个巨大的福利。
这六亿的年终奖在沈方楠眼中就是开胃小菜罢了。
后续的福利才是大瓜。
而一旁的卢苇冰脸上露出得意的笑容。
没错，卢苇冰已经知道沈方楠口中所说的“大福利”是什么！
当初沈方楠就跟卢苇冰商议此事。
随后沈方楠并未让在场的鲲鹏科技公司高层等太久，他直接公布这项福利是什么！
“在之前的会议之上，我跟大家浅谈了一下公司的股权问题。”
“而经过深思熟虑后决定拿出百分之二十的股权来奖励公司的所有员工。”
沈方楠的大瓜直接震惊在场的所有鲲鹏科技公司的高层。
之前虽然听到沈方楠考虑拿出百分之二十的股权分发给全体鲲鹏科技公司的员工。
当然不单单只是鲲鹏科技公司的员工，还有其旗下的子公司的员工。
而现在自家老板沈方楠当众宣布这个好消息。
这使得在场的高层激动不已。
大家心心念念的股权，自家老板终于愿意分享出来。
当然一众鲲鹏科技公司的高层都知道这次股权只有分红权，但是这对于他们来说已经足够了，毕竟有了股权，那他们跟沈方楠就是合作伙伴关系。
按照这个思路来说的话，鲲鹏科技公司就是他们自己的公司。
那后续还不拼命的干。
毕竟公司的好坏都跟全体鲲鹏科技公司的员工息息相关。
这也是为什么沈方楠愿意拿出一部分股权出来，这是为了激励员工能够看在股权的份上努力工作。
如果没钱财的激励，谁会傻愣愣给你打工啊！
谁都不会这么傻呢！
当然这股权分出去一点都不影响沈方楠的掌握公司的权力。
不然沈方楠干嘛还要分发出去，沈方楠又不傻！
还有一点就是这百分之二十的股权分下去后，如果员工要离职的话，那么鲲鹏科技公司只要用少量的资金来收回这部分的股权。
“这次只有少少的百分之二十，但是后续只要公司继续发展，或者说坐上手机市场王者的宝座，我会再拿出一部分的股权来奖励全体员工的。”
“当然现在的百分之二十股权按照员工的入职年限、职位的大小等考量的，我会让卢总等几位老总做的一碗水端平的，大家可以放心。”
沈方楠可不想因为股权问题导致公司出现问题，那么他还不如暂时不把股权分发出去。
“谢谢沈总！”
在场的鲲鹏科技公司的高层异口同声的喊道，声音再次响彻整个公司。
而激动之情溢于他们的脸上。
“不用客气，这是我作为公司老板所应该做的，只要大家一起努力，我保证公司的全体员工衣食无忧。”
沈方楠当然知道员工是鲲鹏科技公司成功的另外的保证。
既然说完了两项福利之后，沈方楠想要鲲鹏科技公司年前再次冲一波销量。
这样的话，鲲鹏科技公司可以清理积压在仓库当中的各种数码产品，还有就是回一波血啊！
毕竟这次鲲鹏科技公司一次性拿出了六亿流动资金来当年终奖。
年前不回一波血怎么行呢！
“临近过年，所以我决定再次来个年货节！”
沈方楠把年货计划说出来讨论，然后让一众鲲鹏科技公司的高层来制定计划。
“年货节？”
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